Angajații români beneficiază, de la 1 mai, de un salariu minim brut garantat în valoare de 1.250 de lei, pentru un program de 40 de ore pe săptămână, potrivit unei Hotărâri de Guvern adoptate la sfârșitul anului trecut. Actul cu pricina nota faptul că un român cu salariul minim pe economie și care nu are niciun copil în întreținere va pleca acasă, la sfârșitul anului cu suma de 917 lei, după ce din salariul integral vor fi scăzute toate impozitele și taxele impuse de statul român. De noua majorare vor beneficia peste 1.100.000 de angajați români, majoritatea din sectorul privat, acolo unde salariile au ajuns să fie mai mici decât veniturile din sectorul bugetar.

Anunțuri
Anunțuri

Potrivit Guvernului, orice persoană care încheie un contract de muncă cu un angajator, după data de 1 mai, trebuie să fie atentă ca documentul să stipuleze cel puțin acest salariu minim. În caz contrar, persoana în cauză se poate adresa Inspectoratului Teritorial de Muncă de pe raza căruia angajatorul își desfășoară activitatea, pentru sesizarea neregulii. Inspectorii de muncă îl pot sancționa pe angajatorul în cauză cu o amendă contravențională cuprinsă între 1.000 și 2.000 de lei, pedeapsă care nu are nimic de-a face cu sancțiunile distincte prevăzute de Codul muncii.

Chiar și după această majorare, angajații români continuă să fie printre cel mai prost plătiți din Uniunea Europeană. Măsura majorării venitului minim garantat la 1.250 de lei a fost adusă în discuție de Guvernul Ponta, chiar înainte ca acesta să-și dea demisia, spre finalul anului trecut.

Anunțuri

Măsura a fost preluată de noul #Guvern, care a și adoptat-o, la sfârșitul anului trecut.

Mulți patroni sunt nemulțumiți de această modificare, spunând că majorarea salariului minim va pune o presiune și mai mare pe multe afaceri care și așa sunt pe ducă, din cauza gradului mare de impozitare. Reprezentații mediului de afaceri spun că, mai degrabă, autoritățile ar trebui să reducă gradul de impozitare a salariilor, pentru a crește cu adevărat salariile angajaților. #Finante